Загрузка Мероприятия
Это мероприятие прошло.

Билеты

The numbers below include tickets for this event already in your cart. Clicking "Get Tickets" will allow you to edit any existing attendee information as well as change ticket quantities.
Билеты are no longer available

16 января в 18.30

Если вы столкнулись с одной из ситуаций ниже или ваша ситуация хоть немного похожа на то, что вы видите в описании — этот мастер-класс для вас!

🧩 Вы вкладываете силы в новых клиентов и партнеров, а через месяц-другой один за одним они уходят, а иногда и вовсе перестают выходить на связь;

🧩 Вы набрали в свою команду потенциальных партнеров, но не знаете, как повлиять на их более быстрый рост и чем мотивировать на новые результаты;

🧩 У вас уже есть команда, которую вы вырастили до определенного уровня, но сейчас уперлись с невидимый потолок и не видите дальнейшие перспективы развития: на что мотивировать команду, а главное — как;

🧩 Все чаще и чаще у вас лично пропадает мотивация, будто все, что было важно и вдохновляло, потеряло свою ценность. Вы чувствуете, что запутались и не знаете, как мотивировать себя двигаться дальше.

 

Ответим на вопросы:
— Как быть океаном с мощной экосистемой, а не черной дырой, в которой новые клиенты и партнеры исчезают уже через месяц?
— Как мотивировать команду так, чтобы каждый был двигателем, а не «тормозящим звеном»?
— Сколько у мотивации рычагов активации и как ими пользоваться?
— Что кроме вдохновляющих слов и бурных эмоций стоит за мотивацией?

Об эксперте:

 Милана Абрамчук

 

  •  Учит обучать качественно и эффективно
  • Проектирует образовательную среду так, чтобы доходимость в онлайн-курсах была 70% и выше.

Опыт работы:

— из методиста государственного отдела образования до работы с командами ТОП-ов рынка, среди которых (Радислав Гандапас, Маргулан Сейсембаев, Наринэ Арсенян, Нина Веденина-Меерсон и др.)

 

На вебинаре Вы:

1. Узнаете 3 методики, как с помощью инструменов модели мотивации SSDL провести свою команду по пути роста из 3 этапов:
1) от зависимого до заинтересованного
2) от заинтересованного до вовлеченного
3) от вовлеченного до самонаправленного

2. Поймете, как эффективно применять в построении команды типологические опросники, выберите те, которые лучше всего подходят именно вам

3. Научитесь строить путь к успеху для себя и своей команды из микрорезультатов , чтобы мотивация к действию не была похожа на американские горки

4. Узнаете, как внешнюю мотивацию «ОТ» и «К» превратить во внутреннюю мотивацию результатом и внутреннюю мотивацию процессом

Стоимость:

15 BYN

ЗАПИСЬ ВЕБИНАРА БУДЕТ ДОСТУПНА НА video.zere.by в течение полугода c возможностью просмотра неограниченное количество раз в удобное время!

Мы хотим, чтобы умных и мудрых леди в нашей стране становилось все больше. Мы рады видеть вас в Высшей женской школе Светланы Зере!

Остались вопросы? нести с нами в телеграмм чате техподдержки или по электронной почте: [email protected]